2017年華杰摩擦材料啟動了多項措施，在調整與變革之中用嶄新的姿態迎接充滿希望的2018，為新一年的華杰摩擦材料生產的摩擦片，摩擦塊的品質與銷量保駕護航。
上圖為華杰摩擦材料生產的離合器摩擦片
完善硬件設施 打造國內最完善的生產基地
摩擦片材料要求很高，要想確保摩擦片的摩擦系數大而且穩定，首先要有高精密的加工生產設備，而加工生產設備的精度、品質與數量也就自然而然成為了衡量一家摩擦片生產能力的重要指標，也直接決定著生產能力與生產品質。目前的華杰摩擦材料擁有泰州生產基地，擁有著四柱全自動壓機400噸，200噸、100噸計30多臺、多層流化機4臺，定速磁性磨床3臺，砂帶磨床2臺，金鋼石立式磨床2臺，大容量恒溫流化烘箱4個及其它輔助設備多臺套，生產硬實力看得見。
在2017年，華杰摩擦材料將繼續加強摩擦片生產硬件方面配套設施的建設，打造國內最完善摩擦片生產基地，使我們在硬實力方面保持絕對的優勢，進一步穩固華杰摩擦材料行業的市場地位。
4S車間管理理念深入實施 為交期提供最可靠的保障
在新的一年里，華杰摩擦材料生產車間將進一步推行4S管理，通過生產培訓、員工技術培訓、樣板區示范引導、檢查評比等方式督促4S標準在摩擦片生產車間的切實執行，使每位員工都能養成分類整理、及時清理、快速反應等良好職業素養，提高生產制造效率，進一步縮短摩擦片產品的交貨周期。
聘用最優秀的人才，進行嚴格的培訓，提升員工的工作素養
摩擦片、摩擦塊產品研發、生產、服務、售后根本還是在于人的執行，人才是摩擦片生產企業最寶貴的財富。華杰摩擦材料聘用行業最優秀的人員，并給他們行業最好的工資、福利待遇，同時給予他們最嚴格的培訓，使每位華杰摩擦材料人都有最高的職業素養，能為客戶提供最好、最周到的的服務。
2017年華杰摩擦材料管理部與人力資源部將繼續秉持此項人才理念，用嚴格的招聘體系流程、量身定做的培訓課程、一對一導師幫扶，幫助員工不斷的進步，為泰州市姜堰區華杰摩擦材料有限公司整體品牌實力的提升打下堅實的基礎。 |
